雷軍表示，今年將內部培養(yǎng)1000個賽車手，這表明小米公司正在加強人才隊伍建設，提高員工的技能水平和綜合素質。

作為一家科技公司，小米公司在過去幾年里取得了長足的發(fā)展，成為國內領先的智能手機制造商之一，為了適應市場競爭和行業(yè)發(fā)展的趨勢，小米公司需要不斷加強人才隊伍建設，提高員工的技能水平和綜合素質，以保持公司的競爭力和可持續(xù)發(fā)展。

通過內部培養(yǎng)賽車手，小米公司不僅可以提高員工的技能水平，還可以增強員工的歸屬感和忠誠度，促進公司文化的建設，賽車手的培養(yǎng)也可以成為小米公司的一種品牌宣傳手段，吸引更多的關注和投資。

雷軍表示今年將內部培養(yǎng)1000個賽車手，這表明小米公司正在積極應對市場競爭和行業(yè)發(fā)展的趨勢，加強人才隊伍建設，提高員工的技能水平和綜合素質，以保持公司的競爭力和可持續(xù)發(fā)展。